Архангельск. В области идет работа по формированию кадрового резерва Архангельской области. Об этом сайту ARHPERSPECTIVA.RU сообщили в пресс-службе администрации области.
Как сообщил заместитель главы администрации области Александр Топчий, задача формирования кадрового резерва была поставлена Президентом России. Президентская «золотая тысяча» будет формироваться из регионов.
В ноябре в администрации Архангельской области было подписано распоряжение о формировании кадрового резерва региона, создана рабочая группа и объявлен конкурс подготовки резерва управленческих кадров.
В кадровый резерв отбираются специалисты в возрасте от 25 до 45 лет с определенным опытом работы, высшим профессиональным образованием и соответствующим уровнем квалификации. Состав резерва будет трехуровневым. Часть пула пойдет на федеральный уровень, другая - на региональный и третья — на муниципальный. Александр Топчий отметил, что формирование кадрового резерва осуществляется во взаимодействии с партией «Единая Россия». Не обойтись в кадровом резерве и без инициативной, думающей, активной молодежи.
Обучением перспективных управленцев займется
Архангельский региональный ресурсный центр, у которого за плечами
.JPG)
